09.04.2015 15:27

ЕБРР: коррупция является самой главной проблемой для ведения бизнеса в Молдове

Об этом говорится в обзоре «Деловой климат и результаты деятельности предприятий (BEEPS) в 2013-2014 гг.», подготовленном Европейским банком реконструкции и развития и Всемирным банком. Согласно обзору, коррупция остается главной проблемой для ведения бизнеса в стране, при этом, по сравнению с предыдущим обзором, давление коррупции как фактора ведения бизнеса существенно выросло, поднявшись с 8-го на 1-е место в списке главных препятствий для предпринимательской деятельности, передает InfoMarket.

В 3-ку самых серьезных препятствий для ведения бизнеса также пошли политическая нестабильность и дефицит квалифицированных кадров. В частности, в обзоре говорится, что молдавские компании гораздо чаще сообщают о неформальных выплатах, чем компании других стран Восточной Европы и Кавказа. При этом, выросла доля предприятий, которые сообщали о фактах коррупции за разрешение различных вопросов: за подключение к электричеству – с 1,6% до 23%, за получение разрешения на строительство – с 22,8% до 42,4%, за получение лицензии на импорт – с 5,9% до 8,6%, за получение лицензии на определенный вид деятельности – с 6,9% до 22%.

В то же время, отмечены и некоторые улучшения. Так, доля компаний, которые заявили, что представители налоговых органов требовали или ожидали от них неформальные выплаты, сократилась с 14,2% до 12,4%, а неформальные выплаты, сделанные компаниями публичным лицам за «урегулирование вопросов» сократились с 2,9% до 0,2% от общего объема продаж компаний. Политическая нестабильность в Молдове, которая занимает 2-е место в списке препятствий для бизнеса, из-за хрупкой правящей коалиции, вызывает серьезную озабоченность еще 2009 г. и этот фактор существенно сдерживает реализацию в стране реформы системы юстиции.

Тем не менее, некоторые позитивные изменения произошли после выборов в 2012 г. в сфере свободы СМИ, реформы полиции и образования. Третьим важным препятствием для ведения бизнеса является отсутствие квалифицированных кадров. «Около 285 тыс. мигрантов из Молдовы живут в России (что составляет порядка 8% населения страны), 170 тыс. – на Украине и 90 тыс. – в Италии, поэтому неудивительно, что компании жалуются на дефицит качественной рабочей силы. Число работников с высшим образованием в Молдове гораздо ниже, чем в среднем в регионе: 30,1% против 45,8%», - говорится в исследовании.

Кроме того, крупные компании также ощущают ограничения, связанные с энергетическими вопросами, а для начинающих компаний самым большим препятствием является трудовое регулирование. Стоит отметить, что в предыдущем аналогичном обзоре BEEPS ключевыми проблемами для молдавского бизнеса были доступ к земельным участкам, дефицит квалифицированных кадров, доступ к финансированию. В нынешнем обзоре главная проблема, обозначенная в BEEPS-IV, ушла сразу на 13-е место, поскольку в Молдове существенно упростились процедуры регистрация собственности.

Комментарии